您提到的工厂粉尘问题确实值得关注。根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，用人单位应当采取有效的职业病防治管理措施，预防、控制和消除职业病危害。粉尘作为常见的职业病危害因素，若工厂未能提供足够的防护措施或未能将粉尘浓度控制在安全范围内，则可能违反了该法律的规定，对员工的身体健康构成了潜在威胁。因此，您有权要求工厂改善工作环境，减少粉尘危害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，工厂改善粉尘问题需做到：1.安装有效的除尘设备，确保粉尘浓度符合国家职业卫生标准；2.定期对工作场所进行粉尘检测，并公布检测结果；3.为员工提供符合标准的个人防护用品，并培训其正确使用；4.建立健全的职业病防治管理制度，定期进行职业健康检查。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫若工厂粉尘超标，员工可采取以下措施维护权益：1.向工厂管理层反映问题，要求改善工作环境和提供必要的防护装备；2.若工厂未积极回应，可向当地卫生健康行政部门举报；3.必要时，可申请职业病诊断，并根据诊断结果依法维权，要求工厂承担相应责任。
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